Gestion Sociale Expertise chez Conseil Expert Paie

Chez Conseil Expert Paie, nous offrons une expertise complète en gestion sociale, couvrant une multitude de domaines pour assurer une conformité rigoureuse et une gestion optimale des ressources humaines. L'accompagnement lors des élections du Comité Social et Économique (CSE) constitue l'un de nos points forts, tout comme la gestion détaillée des contrats de travail, incluant CDI, CDD, saisonnier HCR, avec des clauses spécifiques telles que le temps partiel, la clause de non-concurrence, et les forfaits jours.

Nous gérons l'intégralité du processus d'embauche, du suivi des médecines du travail à la déclaration précise auprès de l'Urssaf ou de la MSA. L'étude des embauches d'étrangers fait partie intégrante de nos services. De plus, nous veillons au suivi rigoureux des obligations légales, y compris le registre du personnel et les procédures de dénonciation d'usage.

Dans le domaine des indemnités, nous excel-lons dans la simulation, que ce soit pour un départ à la retraite, un licenciement, des congés payés, ou une rupture conventionnelle. Notre expertise s'étend également à la gestion des ruptures, incluant les ruptures conventionnelles, les licenciements (personnels et non personnels), les inaptitudes, les fautes graves, avec une attention particulière aux aspects juridiques, notamment les courriers.

Conseil Expert Paie se distingue également par ses conseils en droit social, offrant des consultations téléphoniques pour répondre aux questions spécifiques de nos clients. La mise en place de règlements intérieurs, l'affichage obligatoire, la gestion des Décisions Unilatérales de l'Employeur (DUE), la prime Macron, et l'accompagnement contre l'Urssaf font partie intégrante de notre offre complète en gestion sociale.

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